人材募集の英語

就職を希望する人材を、人材を募集していない雇用側へ紹介する。例文帳に追加

To introduce a person in job-search to an employer who is not recruiting now. - 特許庁

提供された人材募集情報をホームページ上に迅速に反映させて応募者が常に最新の募集情報を閲覧して応募することができるインターネット人材募集システムを提供する。例文帳に追加

To provide an Internet recruiting system which quickly reflects provided recruiting information on a homepage and allows an applicant to apply for by always browsing the latest recruiting information. - 特許庁

人材を社内公募する公募側で社内の人材情報を全従業員に公開することなく、人材募集条件に適合した従業員のみに人材募集案内情報を公平に提供することができる。例文帳に追加

To fairly provide only employees conforming to human resource scouting conditions with human resource scout guide information to without releasing in-company human resource information to all employees on the side of public subscription for offering for public subscription of human resources in a company. - 特許庁

公募をやれば幅広い人材が公務の内外から募集できるわけです。例文帳に追加

Public invitation enables us to attract people with a variety of backgrounds, both from within and outside the public sector.発音を聞く  - 金融庁

専門家ではないがスキルの高い人材を「回答者」としてネット上で募集する。例文帳に追加

A highly skilled person but not an expert is recruited as 'an answerer' on a network. - 特許庁

動画機能及びＴＶ電話機能付携帯電話を利用した人材募集・応募支援システム例文帳に追加

RECRUITMENT/APPLICATION SUPPORT SYSTEM USING CELLULAR PHONE WITH MOVING PICTURE FUNCTION AND TV PHONE FUNCTION - 特許庁

従来、人材情報を提供する際に募集側の競合関係に配慮していないという問題点があったが、本発明では、募集側の競合関係に配慮しつつ人材の情報を提供できる人材情報サーバを提供する。例文帳に追加

To provide a talented person information server capable of providing talented person information while considering competitive relation among employer sides in order to solve the problem that competitive relation among employer sides is not taken into consideration in the case of providing talented person information in the conventional practice. - 特許庁

携帯電話を利用し、応募者、担当者間の直接的な面接を不要として募集から採用に至るまでの時間、労力、費用の軽減を図ることが可能な人材募集・応募支援システムを提供する。例文帳に追加

To reduce time, labor and costs from recruiting to employment by eliminating the need of a direct interview between an applicant and a person in charge by using a cellular phone. - 特許庁