意味 | 例文 (43件) |
基準労働時間の英語
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「基準労働時間」の部分一致の例文検索結果
該当件数 : 43件
時間外労働の限度に関する基準(平成10 年労働省告示第154 号)例文帳に追加
Standards on the Limit of Overtime Work (1998 Ministry of Labour Notification No. 154) - 厚生労働省
「時間外労働の限度に関する基準」の見直し関係(限度時間を超える時間外労働の抑制)例文帳に追加
Related to the review of the Standards on the Limit of Overtime-Work (Curbing overtime work if longer than the limit hours) - 厚生労働省
時間外労働協定(いわゆる「36協定」)を締結し、労働基準監督署へ届け出れば時間外労働が可能例文帳に追加
After concluding an overtime work agreement (so called “36 Agreement”) and filing it with the Labour Standards Inspection Office, overtime work is allowed. - 厚生労働省
厚生労働大臣は、時間外労働の限度について、基準(※次ページ参照)を定めることができる。例文帳に追加
The Minister of Health, Labour and Welfare may establish standards (* Refer to the next page) on the limit of overtime work. - 厚生労働省
一定時間内に仕遂げなければならない労働の基準量例文帳に追加
a standard quantity of labor which a person must complete within a certain time発音を聞く - EDR日英対訳辞書
労働基準法では1 日及び1 週の労働時間並びに休日日数を定めていますが、同法第36 条の規定により時間外労働・休日労働協定(いわゆる「36 協定」)を締結し、労働基準監督署長に届け出ることを要件として、法定労働時間を超える時間外労働及び法定休日における休日労働を認めています。例文帳に追加
The Labour Standards Act sets forth the daily and weekly working hours and the number of holidays, but allows workers to work overtime exceeding the legal working hours and also work on legal holidays, on the condition that an Agreement on overtime work/working on holidays (so called the “36 Agreement”) is concluded under the provisions of Article 36 of the Labour Standards Act and the Agreement is filed with the Director of Labour Standards Inspection Office. - 厚生労働省
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「基準労働時間」の部分一致の例文検索結果
該当件数 : 43件
2 厚生労働大臣は、労働時間の延長を適正なものとするため、前項の協定で定める労働時間の延長の限度その他の必要な事項について、労働者の福祉、時間外労働の動向その他の事情を考慮して基準を定めることができる。例文帳に追加
(2) The Minister of Health, Labour and Welfare may, in order to ensure that the extension of working hours be appropriate, prescribe standards for the limits on the extension of working hours set forth in the agreement set forth in the preceding paragraph, and also prescribe standards for other necessary items, in consideration of the welfare of workers, trends in overtime work and any other relevant factors.発音を聞く - 日本法令外国語訳データベースシステム
時間外労働協定が適正に協定されることを促進し、恒常的な長時間労働の削減を図ることを目的として時間外労働協定で定める一日を超える「一定期間」について延長できる労働時間の限度(限度時間)について定めた限度基準告示が定められている。例文帳に追加
With the aim of promoting the appropriate conclusion of an overtime-work agreement and reducing constant long hours of work, the notice of limit standards has been established, which stipulates a limit of extendable working hours (limit hours) for a “fixed period” exceeding one day as set forth in the overtime-work agreement. - 厚生労働省
36協定において定める労働時間の延長の限度等に関する基準です。例文帳に追加
These are standards on such as the limit of the extension of working hours set forth in the Article 36 Agreement. - 厚生労働省
時間外労働と休日労働については割増賃金の支払いが必要です。時間外労働の割増賃金の割増率は2 割5 分以上(改正労働基準法の施行により、平成22 年4 月1日から月60 時間を超える時間外労働については5 割以上(中小企業は適用猶予))、休日労働の割増賃金の割増率は3 割5 分以上です。例文帳に追加
Extra wages should be paid for overtime work/working on holidays. The extra pay rate of extra wages for overtime work is 25% or more (50% or more for overtime work exceeding 60 hours per month from April 1, 2010 based on the enforcement of the Revised Labour Standards Act (Small and medium companies are exempt from the application of the revised Act), and the extra pay rate of extra wages for work done on holidays is 35% or more. - 厚生労働省
時間外労働に関する、1日単位の確定表示、1週間単位の確定表示、1か月単位の確定表示と、1カ月の総労働時間マイナス1カ月の規程労働時間の表示により労働基準規程を理解し、時間外労働の低減を拡大すると同時に、週単位の実労時間を40時間以下に近づける方法例文帳に追加
METHOD FOR UNDERSTANDING LABOR STANDARD REGULATION, EXPANDING REDUCTION OF OVERTIME WORK, AND SIMULTANEOUSLY BRINGING ACTUAL WORKING HOUR PER WEEK CLOSE TO LESS THAN FORTY HOURS BY FIXED DISPLAY PER DAY, FIXED DISPLAY PER WEEK, FIXED DISPLAY PER MONTH REGARDING OVERTIME WORK, AND DISPLAY OF TOTAL WORKING HOURS FOR ONE MONTH MINUS REGULATED WORKING HOURS FOR ONE MONTH - 特許庁
このため、長時間労働を抑制し、労働者の健康を確保するとともに仕事と生活の調和がとれた社会を実現することを目的とした改正労働基準法が成立した。例文帳に追加
To this end, the Revised Labour Standards Act was approved with the aim of curbing long working hours, ensuring better health of the workers and also creating a society with a good work-life balance. - 厚生労働省
平成22 年4 月1 日から、改正労働基準法が施行されるとともに、限度時間を超える時間外労働の抑制を目的とする基準の改正が施行されました。(詳しくは内面を御覧ください。)例文帳に追加
On April 1, 2010, the Revised Labour Standards Act was enforced, and the revision of the standards to curb overtime work exceeding the limit hours was enforced. (See the following pages for details.) - 厚生労働省
「1日8時間、週40時間」という労働基準法が定める労働時間の規制を特定のホワイトカラーだけ除外する「ホワイトカラー・エグゼンプション」の議論が進んでいる。例文帳に追加
Argument continues about the "White collar exemption" that exempts specific white collar workers from the "8 hours in 1 day, 40 hours a week," working hours fixed by the Labour Standards Act. - Tatoeba例文
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