「job hopping」に関連した英語例文の一覧と使い方 - Weblio英語例文検索

Assistance to long standing job-hopping part timers employed as regular workers例文帳に追加

年長フリーターに対する常用就職支援 - 厚生労働省

Assistance to system of self-development of ability for long standing job-hopping part timers例文帳に追加

年長フリーター自立能力開発システムの実施 - 厚生労働省

Job hopping was not so common in Japan as in America. 例文帳に追加

日本ではアメリカほど転職は一般的ではなかった。 - Tanaka Corpus

Job hopping was not so common in Japan as in America.例文帳に追加

日本ではアメリカほど転職は一般的ではなかった。 - Tatoeba例文

Person in charge of human resource from small and medium enterprises provide opportunities for “Job-meeting” which is practice for model of job-interview for job-hopping part timers, this program opportunity is that to understand for long standing job-hopping part timers. In addition, they have assistance for how to appeal for job-hopping part timers experience in job hunting interview place etc., for long standing job-hopping part timers.例文帳に追加

中小企業の人事担当者による年長フリーターを対象とした模擬面接等を行う「ジョブミーティング」の機会を設け、中小企業の人事担当者に対する年長フリーターについての理解等の促進や模擬面接による年長フリーターの面接場面でのアピールの仕方等の支援を行う。 - 厚生労働省

Promotion of Public Employment Security Office’s （Hello Work） programs to make job-hopping part timers employed as regular workers例文帳に追加

ハローワークによるフリーター常用就職支援事業 - 厚生労働省

Regarding the young, the continuing large numbers of “freeters” (job-hopping part-time workers) and “NEETs” (Not in Education, Employment or Training) are a problem. 例文帳に追加

若年者については、フリーター・ニートの数が依然として多いという問題がある。 - 経済産業省

Assistance of the job-club basis provides the place for aiming to promote learning in private the know-how and searching of a suitable occupation for job-hopping part timers who cannot job hunt effectively.例文帳に追加

的確な求職活動を行えない年長フリーターに対し、民間のノウハウを活用し、これらの者が相互に交流する場を設け、適職の探索や就職活動方法の習得等を行い、主体的に就職活動が展開できるように支援する「ジョブクラブ（就職クラブ）」方式の取組を実施する。 - 厚生労働省

Also, the number of young people who do not have jobs or lost jobs reached about 1.5 million, while the number of so-called “freeters” (job-hopping part-timers), or those who work as part-timers or students/side-job workers or who want to work as part-timers or students/side-job workers also reached some 2 million, with both figures on the rise in recent years (Fig. 2.3.2 previously shown, Figs. 2.3.8, 2.3.9, 2.3.10).例文帳に追加

また、無業者、失業者は約150万人、さらに、いわゆる「フリーター」と呼ばれる、パート、アルバイトとして働く、あるいはパート、アルバイトへの就業を希望する若年者等が約200万人となっており、近年、増加傾向が見られる（前掲第2-3-2表、第2-3-8図、第2-3-9図、第2-3-10図）。 - 経済産業省

Furthermore, the number of non-regular workers, known as “Freeters,” or job-hopping part-time workers, has grown, though they are not included in the unemployed. Indeed, it is rather hard for young people to get steady jobs.例文帳に追加

また、失業者ではないにせよフリーターというふうに日本語で呼ばれている正規の仕事ではない人達が増えていて、なかなか安定した仕事に就くことができません。 - 厚生労働省

Quite a lot of "freeters" (i.e., job-hopping part-timers) have no option but to stay working as nonpermanent workers, as they fall into a vicious cycle in which they cannot be employed as full-time workers because of a lack of opportunities to improve their capabilities so as to qualify for a full-time job.例文帳に追加

フリーター等の者の中には、能力を高めて正社員になりたくてもその能力を高める機会に恵まれないため正社員にもなれないという悪循環に陥り、非正規労働の形態にとどまらざるを得ない状況に置かれている者も少なくない。 - 経済産業省

Quite a lot of “freeters” (i.e., job-hopping part-timers) have no option but to stay working as nonpermanent workers, as they fall into a vicious cycle in which they cannot be employed as full-time workers because of a lack of opportunities to improve their capabilities so as to qualify for a full-time job. 例文帳に追加

フリーター等の者の中には、能力を高めて正社員になりたくてもその能力を高める機会に恵まれないため正社員にもなれないという悪循環に陥り、非正規労働の形態にとどまらざるを得ない状況に置かれている者も?なくない。 - 経済産業省

Compared with large enterprises, SMEs provide an environment that is naturally more amenable to younger workers (for example, the barriers to a “freeter,” i.e., job-hopping part-time worker, becoming a full-time employee are lower), and they also provide an environment in which it is easier to balance the demands of work and parenting (for example, the number of children per permanent female employee is high). 例文帳に追加

中小企業は大企業に比べて、自然発生的に若年者が就労しやすい環境となっており（フリーターから正社員への垣根が低い等）、また職場と育児が両立しやすい環境となっている（女性正社員1人当たり子ども人数が多い等）。 - 経済産業省

After follow-up training is done if necessary by making the industrial internship precede it to judge long standing job-hopping part timers finding employment ability. The training system that evaluates the ability by the main enterprise ahead is executed, and after training ends, the training course is adjusted to the recruitment condition that the industry requests is developed and executed.例文帳に追加

年長フリーターの職業能力を判断するために企業実習を先行させ、その後必要に応じてフォローアップ訓練を行い、訓練終了後には実習先事業主による能力評価を行う訓練システムを実施するとともに、業界の求める採用条件に適応するための訓練コースを開発・実施する。 - 厚生労働省

In recent years, however, a rise in the number of people who do not find employment immediately after graduating or who leave their jobs soon after being employed has resulted in a deepening employment problem among the young in the form of rising youth unemployment rates and growth in the numbers of “freeters” (which is what job-hopping part-time workers have been dubbed in Japan) and “NEETs,” and a serious look needs to be taken at the use of younger people, including freeters.例文帳に追加

しかしながら、近年、学卒後すぐに職に就かない者や就職してもすぐに離職してしまう者の増加により、若年者失業率の上昇、フリーター・ニートの増加といった、若年層の雇用問題が深刻化しており、フリーターを含めた若年者の活用について真剣に考える必要がある。 - 経済産業省

Counseling and a counselor's request are performed by providing information on the stress and mental condition of the person in the state of withdrawal, truancy, job-hopping part-time worker, or the like, or a person excessively dependent on the on-line game, through the on-line game.例文帳に追加

オンラインゲームを介して、ひきこもり不登校ならびにフリーターなどの状態にある当事者およびオンラインゲームに過度に依存している人のストレスおよび精神状態及びひきこもり不登校ならびにフリーターなどの状態にある当事者およびオンラインゲームに過度に依存している人のストレスおよび精神状態情報提供することにより、カウンセリングおよびカウンセラーの要請を行う。 - 特許庁